L'Italia ha registrato un incremento del 117% di ricercatori e ingegneri specializzati in intelligenza artificiale nel 2025, guidando una redistribuzione del talento tecnologico in Europa che vede la Francia crollare con una perdita del 45% della propria forza lavoro specializzata. I dati, estratti da profili LinkedIn e fonti pubbliche dal think tank berlinese Interface nel report Talent in, Talent out, evidenziano come l'attrattività dei poli tecnologici europei stia cambiando rapidamente, con i Paesi Bassi e la Germania che emergono come nuovi magneti per l'expertise AI.
L'ascesa dei poli emergenti e il declino francese
Mentre l'Italia accelera, anche la Germania ha visto crescere i suoi esperti AI del 65%, superando le 17.000 unità, e i Paesi Bassi hanno segnato un balzo dell'87%. Amsterdam, in particolare, detiene ora una delle più alte concentrazioni pro capite di ricercatori AI a livello globale, preceduta solo da San Francisco e Seattle. Al contrario, la Francia, che nel 2024 era considerata l'hub AI europeo per eccellenza, sta perdendo competitività. Questo declino è confermato da una riduzione del 7,9% dei visti per talenti a lungo termine rilasciati nel 2025, suggerendo che le aziende francesi stiano assumendo meno o preferiscano risorse interne.
L'inversione del brain drain transatlantico
Il dato più significativo riguarda il flusso migratorio tra Europa e Stati Uniti: per la prima volta, un numero maggiore di lavoratori tech si sposta dagli USA verso l'Europa rispetto alla direzione opposta. Questo fenomeno, che pone fine a un lungo periodo di fuga di cervelli verso la Silicon Valley, è alimentato da un clima percepito come ostile negli Stati Uniti sotto l'amministrazione Trump e dall'instabilità del mercato dell'immigrazione. Fattori legati alla qualità della vita e alla sicurezza per diverse identità stanno rendendo l'Europa una destinazione più appetibile, specialmente per i talenti provenienti dall'India, favorita anche da accordi di libero scambio tra Bruxelles e Delhi per semplificare i visti.
Il gap infrastrutturale e l'ostacolo di genere
Nonostante la crescita numerica, l'Europa affronta sfide strutturali. La Commissione Europea ha recentemente stanziato 5 miliardi di euro per finanziare sette mega-factory AI per ridurre la dipendenza da USA e Cina, un obiettivo di sovranità tecnologica che si scontra con la difficoltà di formare abbastanza specialisti: l'UE rischia infatti di mancare il target dei 20 milioni di esperti ICT entro il 2030 per circa 5 milioni di unità. Parallelamente, persiste un forte squilibrio di genere: solo il 20,9% dei ricercatori AI nell'UE è donna. In Germania la quota è scesa al 19,3%, a causa di culture aziendali ancora troppo maschiliste e della difficoltà di conciliare orari di lavoro non definiti con l'assistenza familiare.
Impatto sul mercato italiano
L'impennata del talento AI in Italia si inserisce in un quadro di investimenti strategici, come il polo AI da 3 miliardi di euro in Sardegna e l'integrazione dell'IA nella pubblica amministrazione per la stesura delle leggi. Tuttavia, l'Italia deve gestire il rischio di una dipendenza eccessiva dalle infrastrutture cloud estere, un timore condiviso dal 74% delle imprese europee che temono l'attivazione di un kill switch tecnologico statunitense.
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